Overview“This posting reflects an existing vacancy that we are actively recruiting for.”
Make an Impact. Build Value. Shape What’s Next.
At Konica Minolta, we believe technology should empower people and transform how organizations work. With more than 150 years of innovation, we combine imaging expertise, IT services, and digital intelligence to help customers navigate change and unlock new value.
We’re looking for an IT Services Consultant (ITSC) who thrives in consultative selling, relationship‑driven business development, and helping organizations adopt managed and cloud‑based IT solutions that drive long‑term results.
Who We Are
Konica Minolta is a global technology company driven by one purpose: creating new value for people and society.
Through human‑centered innovation, we help organizations work smarter, operate more securely, and adapt in an evolving digital landscape. Our IT Services capabilities - delivered through IT Weapons and All Covered - enable customers across industries to modernize infrastructure, strengthen security, and achieve sustainable growth.
Curiosity, collaboration, and impact guide everything we do.
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« Cette offre d’emploi correspond à un poste vacant existant pour lequel nous recrutons activement. »
Faites une différence. Créez de la valeur. Façonnez l’avenir.
Chez Konica Minolta, nous croyons que la technologie doit habiliter les personnes et transformer la façon dont les organisations travaillent. Forts de plus de 150 ans d’innovation, nous combinons notre expertise en imagerie, nos services TI et notre intelligence numérique pour aider nos clients à s’adapter au changement et à créer de nouvelles sources de valeur.
Nous sommes à la recherche d’un(e) Consultant(e) en services TI (IT Services Consultant) qui excelle dans la vente consultative, le développement des affaires axé sur les relations et l’accompagnement des organisations dans l’adoption de solutions TI infonuagiques et de services gérés générant des résultats durables.
Qui sommes-nous?
Konica Minolta est une entreprise technologique mondiale animée par une mission unique : créer une nouvelle valeur pour les personnes et la société.
Grâce à une approche axée sur l’humain et l’innovation, nous aidons les organisations à travailler plus efficacement, à renforcer leur sécurité et à évoluer dans un environnement numérique en constante transformation. Nos capacités en services TI, offertes par IT Weapons et All Covered, permettent aux entreprises de moderniser leurs infrastructures, d’améliorer leur cybersécurité et de soutenir une croissance durable.
La curiosité, la collaboration et l’impact positif guident chacune de nos actions.
ResponsibilitiesWhy This Role Matters
As an IT Services Consultant, you play a critical role in expanding our managed IT services footprint. You act as a trusted advisor to prospects and customers, helping them solve complex business challenges through recurring managed services, cloud solutions, and strategic IT projects.
Your success directly drives market growth, customer outcomes, and long‑term recurring revenue.
What You’ll Do
In this role, you will:
- Grow IT Services revenue by identifying, positioning, and closing managed, professional, cloud, and project‑based solutions (MRR and projects)
- Lead consultative, solution‑based sales conversations with prospects and existing clients
- Partner closely with Solution Architects, Client Account Managers, Operations, Delivery, and Executive teams throughout the sales cycle
- Collaborate with local Konica Minolta Business Solutions sales teams to cross‑sell IT Services for mutual success
- Develop and execute territory strategies through networking, social media, industry events, referrals, and business development initiatives
- Maintain accurate forecasting, pipeline management, and financial visibility for strategic opportunities
- Stay current on technology services, market trends, and client needs to position forward‑looking solutions
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Pourquoi ce rôle est important
En tant que Consultant(e) en services TI, vous jouerez un rôle essentiel dans l’expansion de notre offre de services TI gérés. Vous agirez à titre de conseiller(ère) de confiance auprès des clients et prospects, en les aidant à résoudre des défis d’affaires complexes grâce à des services gérés récurrents, des solutions infonuagiques et des projets TI stratégiques.
Votre réussite contribuera directement à la croissance du marché, à la satisfaction des clients et à la génération de revenus récurrents à long terme.
Ce que vous ferez
Dans ce rôle, vous serez appelé(e) à :
- Développer les revenus liés aux services TI en identifiant, positionnant et concluant des ventes de services gérés, de services professionnels, de solutions infonuagiques et de projets (revenus récurrents mensuels et projets).
- Mener des échanges consultatifs axés sur les solutions avec des prospects et des clients existants.
- Collaborer étroitement avec les architectes de solutions, les gestionnaires de comptes clients, les équipes des opérations, de la livraison et de la direction tout au long du cycle de vente.
- Travailler avec les équipes de vente locales de Konica Minolta Business Solutions afin de favoriser les ventes croisées des services TI.
- Développer et mettre en œuvre des stratégies territoriales par l’entremise du réseautage, des médias sociaux, des événements de l’industrie, des recommandations et des initiatives de développement des affaires.
- Maintenir des prévisions de ventes précises, une gestion rigoureuse du pipeline et une visibilité financière sur les occasions stratégiques.
- Se tenir informé(e) des tendances technologiques, de l’évolution du marché et des besoins des clients afin de proposer des solutions novatrices et adaptées.
QualificationsWhat You’ll Bring
- 3–5 years of experience in Managed IT Services or IT Services sales
- Proven success meeting or exceeding sales or business development targets
- Strong financial acumen and ability to engage in business‑level conversations
- Ability to translate complex technical concepts into clear, value‑driven narratives
- Strong communication, presentation, and relationship‑building skills
- Strategic thinking, adaptability, and comfort navigating complex sales cycles
- High professionalism, integrity, and customer‑first mindset
- Ability to collaborate effectively across teams and organizational levels
Education:
- Bachelor’s degree preferred, or equivalent industry experience
Your Growth at Konica Minolta
We believe fulfillment at work fuels performance and innovation. At Konica Minolta, you’ll have opportunities to:
- Build a career in a growing IT Services organization
- Expand expertise across managed services, cloud, security, and digital transformation
- Collaborate with experienced sales and technical professionals
- Take ownership of strategic accounts and long‑term customer relationships
Salary disclaimer
Base Salary Range: $69,052.55 – $$114,152.45 annually plus commissions and non‑discretionary incentives.
Konica Minolta is committed to transparent and equitable compensation practices. Our pay structure is designed to support employee growth, allowing individuals to progress through the salary range as they advance in their role. Actual base pay offered will vary based on a candidate’s skills, experience, job‑related knowledge, geographic location, and specific business needs.
Your Benefits & Rewards
We’re committed to supporting your success - professionally and personally. Depending on your role and location, benefits may include:
- Competitive salary and incentive compensation
- Comprehensive health, dental, and vision coverage
- Retirement and financial wellness programs
- Paid time off, holidays, and well‑being resources
- Learning, development, and career growth opportunities
Our Culture
We are collaborative, accountable, and purpose‑driven. We value curiosity, integrity, and people who want to make a meaningful impact - for customers, colleagues, and the communities we serve.
AI Use Disclosure
“Konica Minolta Business Solutions (Canada) Ltd. or our third-party contractors may use Artificial Intelligence in the recruitment process.”
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Ce que vous apporterez
- De 3 à 5 ans d’expérience en vente de services TI ou de services TI gérés.
- Historique démontré d’atteinte ou de dépassement des objectifs de vente ou de développement des affaires.
- Excellente compréhension financière et capacité à mener des discussions stratégiques avec les décideurs d’affaires.
- Aptitude à traduire des concepts techniques complexes en propositions de valeur claires et convaincantes.
- Solides compétences en communication, en présentation et en développement de relations d’affaires.
- Capacité de réflexion stratégique, grande adaptabilité et aisance dans les cycles de vente complexes.
- Professionnalisme, intégrité et approche centrée sur le client.
- Capacité à collaborer efficacement avec différents intervenants et niveaux organisationnels.
Formation
- Baccalauréat souhaité ou expérience équivalente dans l’industrie.
Votre croissance chez Konica Minolta
Nous croyons que l’épanouissement professionnel favorise la performance et l’innovation. Chez Konica Minolta, vous aurez l’occasion de :
- Développer votre carrière au sein d’une organisation de services TI en pleine croissance.
- Élargir votre expertise en services gérés, solutions infonuagiques, cybersécurité et transformation numérique.
- Collaborer avec des professionnels expérimentés des ventes et des technologies.
- Prendre en charge des comptes stratégiques et établir des relations à long terme avec les clients.
Rémunération
Salaire de base : de 69 052,55 $ à 114 152,45 $ par année, auquel s’ajoutent des commissions et des primes non discrétionnaires.
Konica Minolta s’engage à maintenir des pratiques de rémunération transparentes et équitables. Notre structure salariale favorise l’évolution professionnelle et permet aux employés de progresser dans l’échelle salariale à mesure qu’ils développent leurs compétences et responsabilités. Le salaire offert dépendra notamment de l’expérience, des compétences, des connaissances liées au poste, de l’emplacement géographique et des besoins spécifiques de l’entreprise.
Avantages sociaux et récompenses
Nous nous engageons à soutenir votre réussite personnelle et professionnelle. Selon votre rôle et votre lieu de travail, les avantages peuvent inclure :
- Salaire concurrentiel et rémunération incitative.
- Régime complet d’assurance maladie, soins dentaires et soins de la vue.
- Programmes de retraite et de mieux-être financier.
- Congés payés, jours fériés et ressources favorisant le bien-être.
- Opportunités d’apprentissage, de perfectionnement et d’avancement professionnel.
Notre culture
Nous sommes une organisation collaborative, responsable et guidée par notre mission. Nous valorisons la curiosité, l’intégrité et les personnes qui souhaitent avoir un impact significatif auprès des clients, des collègues et des communautés que nous servons.
Divulgation concernant l’utilisation de l’intelligence artificielle
« Konica Minolta Business Solutions (Canada) Ltd. ou ses fournisseurs tiers peuvent utiliser l’intelligence artificielle dans le cadre du processus de recrutement. »
English proficiency is required for this position as the incumbent will regularly communicate and collaborate with customers, employees, and business partners across Canada and outside Quebec. These communications are an essential part of the role and cannot be performed solely in French.
La connaissance de l’anglais est requise pour ce poste, puisque le titulaire devra communiquer et collaborer régulièrement avec des clients, des employés et des partenaires d’affaires à travers le Canada et à l’extérieur du Québec. Ces communications constituent une composante essentielle du rôle et ne peuvent être effectuées uniquement en français.
#KM
About Us
Konica Minolta Business Solutions' (Konica Minolta) journey started more than 150 years ago, with a vision to see and do things differently. The company partners with clients to Give Shape to Ideas by supporting their digital transformation through its expansive Intelligent Connected Workplace portfolio. Its business technology offerings include IT Services, intelligent information management, video security solutions and managed print services, as well as office technology and industrial and commercial print solutions. 2025 marks Konica Minolta’s 20th anniversary in production print, for which it celebrates "20 Years of Excellence, Innovation and Impact,” and continues to lead the way in digital commercial printing. This year also commemorates 20 years of Konica Minolta’s bizhub brand. Over the past two decades, the bizhub series has revolutionized office technology and redefined how businesses operate. It has continuously evolved to meet the needs of modern workplaces, fueled by advances in technology and a commitment to innovation. Konica Minolta is proud to be ranked on the Forbes 2025 America's Best Large Employers list, included on CRN’s MSP 500 list numerous times; recognized as the #1 Brand for Customer Loyalty in the MFP Office Copier Market by Brand Keys for eighteen consecutive years and presented with Keypoint Intelligence’s BLI 2025 and 2021 A3 Line of The Year and BLI 2021-2023 Most Color Consistent A3 Brand Awards for its bizhub One i-Series. For more information, please visit Konica Minolta online and follow it on Facebook, YouTube, LinkedIn and Twitter.
Konica Minolta operates on a North American Shared Services model, which aligns cross-border priorities and enhances delivery to its field organization. This combines service functions in the U.S. and Canada, ultimately providing more resources to support areas such as sales administration, logistics and supply chain, marketing, product planning, finance, IT, HR and legal.
Au sujet de Konica Minolta
Solutions d’affaires Konica Minolta (Konica Minolta) a entamé son parcours il y a plus de 150 ans, avec la volonté de voir et de faire les choses autrement. Elle fait équipe avec ses clients pour donner forme à leurs idées en appuyant leur transformation numérique grâce à un riche portefeuille de solutions pour un milieu de travail connecté et futé. Parmi ses technologies d’affaires, on retrouve des services de TI, la gestion intelligente de l’information, des solutions de sécurité vidéo et des services d’impression gérés ainsi que des technologies de bureau et des solutions d’impression industrielle et commerciale. L’année 2025 marque le 20e anniversaire de l’entrée de Konica Minolta dans le marché de l’impression de production; l’entreprise souligne « 20 années d’excellence, d’innovation et de résultats » tout en continuant d’être une figure de proue dans l’impression numérique commerciale. C’est aussi l’année où la marque bizhub de Konica Minolta célèbre ses 20 ans, au cours desquels la gamme a révolutionné la technologie de bureau, redéfini les processus des entreprises, et évolué continuellement pour répondre aux besoins des milieux de travail modernes, mue par les avancées technologiques et la volonté d’innover. Konica Minolta est fière de faire partie du palmarès 2025 des meilleurs grands employeurs d’Amérique de Forbes, d’avoir figuré à plusieurs reprises au palmarès CRN des 500 fournisseurs de services gérés, d’avoir été nommée la marque numéro un en matière de fidélité des clients sur le marché des appareils de bureau multifonctions par Brand Keys pendant 18 années consécutives, et de s’être vue décerner les prix BLI « A3 Line of the Year » 2021 et 2025 et « Most Colour Consistent A3 Brand » 2021-2023 de Keypoint Intelligence pour sa gamme bizhub One i-Series. Pour en savoir plus, rendez-vous sur le site de Konica Minolta et suivez l’entreprise sur Facebook, YouTube, LinkedIn et Twitter.
Konica Minolta fonctionne selon un modèle de services partagés nord-américain qui permet d’harmoniser les priorités transfrontalières et d’améliorer la prestation de services aux organisations opérationnelles. Le modèle combine des fonctions de service américaine et canadienne afin d’offrir davantage de ressources aux services de soutien comme l’administration des ventes, la logistique et la chaîne d’approvisionnement, le marketing, la planification des produits, la finance, les TI, les RH et les services juridiques.
EOE Statement
Konica Minolta is an equal opportunity and affirmative action employer. We consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, creed, national origin, sex, pregnancy, age, sexual orientation, transgender status, gender identity, disability, alienage or citizenship status, marital status or partnership status, genetic information, veteran status or any other characteristic protected under applicable law.
Konica Minolta Business Solutions (Canada) Ltd. is an equal opportunity employer.
Solutions d’affaires Konica Minolta (Canada) Ltée. est un employeur d'opportunité égale.
